国家公务员和地方公务员的区别（国家公务员和地方公务员的区别是什么）

摘要： 今天给各位分享国家公务员和地方公务员的区别的知识，其中也会对国家公务员和地方公务员的区别是什么进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！本文目录一览：...

今天给各位分享国家公务员和地方公务员的区别的知识，其中也会对国家公务员和地方公务员的区别是什么进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、国家公务员与地方公务员有什么区别?
• 2、国家公务员与地方公务员有何区别
• 3、国家公务员与地方公务员区别
• 4、国家公务员和地方公务员编制的区别
• 5、国家公务员与地方公务员的区别

国家公务员与地方公务员有什么区别?

国家公务员与地方公务员主要有以下区别：组织单位不同：国家公务员：考试由中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局组织，为中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构招录工作人员。地方公务员：考试由各省、自治区、直辖市人事厅组织，为地方各级党政机关招录工作人员。

国家公务员和地方公务员在职位身份上是统一的，但服务机关和工作内容存在显著差异。职位身份统一 在中国公务员制度下，所有公务员的职位身份在国家层面是统一的。无论是国家公务员还是所谓的地方公务员，他们的级别设定、薪酬待遇等，都遵循国家统一标准。

国家公务员：考试由人力***与劳动保障部公务员管理局组织。地方公务员：考试由省人事厅公务员管理处组织。职位从属不同：国家公务员：职位主要属于中央机关及直属机构。地方公务员：职位主要属于省直属及各地市所属单位。考试科目设置不同：国家公务员：申论与行测两门都考。

国家公务员：面向全国进行招考。地方公务员：主要面向当地居民、在当地就读的大学生以及本省生源的大学生。各省市对应届生的生源要求各不相同，如北京、上海、广东等地均有特定的生源要求。考试科目：国家公务员：包括笔试和面试。

国家公务员：面向全国进行招考，没有地域限制。地方公务员：主要面向当地的居民和在当地就读的大学生以及本省生源的大学生。不同省市对参加考试的应届生的生源要求各不相同。考试科目：国家公务员：包括笔试和面试。公共科目笔试按A、B类职位分别进行，考试科目和内容相对统一。

国家公务员与地方公务员有何区别

1、组织考试的部门不同：国家公务员：考试由人力***与劳动保障部公务员管理局组织。地方公务员：考试由省人事厅公务员管理处组织。职位从属不同：国家公务员：职位主要属于中央机关及直属机构。地方公务员：职位主要属于省直属及各地市所属单位。考试科目设置不同：国家公务员：申论与行测两门都考。

2、管理主体不同：国家公务员：由国家公务员主管部门（如国家公务员局）进行管理。地级市公务员：由省级公务员主管部门管理，必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门进行管理。考试组织层次不同：国家公务员考试：由国家公务员局统一负责组织，属于国家级别的考试。

3、国家公务员与地方公务员的主要区别如下：考试性质：国家公务员：属于招聘考试，考生填报相应的职位进行考试，录取后直接成为该职位的工作人员。地方公务员：有资格考试和招聘考试两种形式。

4、国家公务员：属于国家直属机关，经费和人员都由中央管理，总体工资待遇相对较好。地方公务员：属于地方***管理，经费和人员由地方拨付，具体待遇要看具体岗位和单位而定，但总体比较起来可能略低于国家公务员。不过，晋升难度上地方公务员相对较低。

5、国家公务员和地方公务员在职位身份上是统一的，但服务机关和工作内容存在显著差异。职位身份统一 在中国公务员制度下，所有公务员的职位身份在国家层面是统一的。无论是国家公务员还是所谓的地方公务员，他们的级别设定、薪酬待遇等，都遵循国家统一标准。

国家公务员与地方公务员区别

1、国家公务员与地方公务员主要有以下区别：组织单位不同：国家公务员：考试由中央组织部、人力***和社会保障部、国家公务员局组织，为中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构招录工作人员。地方公务员：考试由各省、自治区、直辖市人事厅组织，为地方各级党政机关招录工作人员。

2、组织考试的部门不同：国家公务员：考试由人力***与劳动保障部公务员管理局组织。地方公务员：考试由省人事厅公务员管理处组织。职位从属不同：国家公务员：职位主要属于中央机关及直属机构。地方公务员：职位主要属于省直属及各地市所属单位。考试科目设置不同：国家公务员：申论与行测两门都考。

3、组织机构不同 国家公务员是中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。地方公务员考试是地方各级党政机关，社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。

4、国家公务员与地方公务员的主要区别体现在组织单位、招录单位、地域范围以及其他方面：组织单位：国家公务员考试由中央统一组织，涉及从考试***、实施到录用的全过程，具有高度的统一性和规范性。地方公务员考试则由各省级地方***负责，组织流程可能因地区而异，具有一定的自主性和灵活性。

国家公务员和地方公务员编制的区别

1、编制及待遇不同 国家公务员的职位稳定性相对较高，编制数量相对固定。其薪酬待遇通常与职务、级别直接挂钩，享受较高的***待遇。而地方公务员的编制数量可能会根据地方实际情况有所调整，其薪酬待遇虽然也受职务和级别影响，但可能因地区经济发展水平差异而有所差别。

2、国家公务员和地方公务员编制的主要区别如下：管理归属不同：国家公务员：由中央***直接管理和录用。地方公务员：由地方市县乡镇等各级党政机关、社团等组织进行招聘。招录过程与范围：国家公务员：招录过程通过全国统一的考试，即“国考”，公开向全国范围内的求职者开放。

3、国家公务员与地方公务员主要有以下区别：组织单位不同：国家公务员：考试由中央组织部、人力***和社会保障部、国家公务员局组织，为中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构招录工作人员。地方公务员：考试由各省、自治区、直辖市人事厅组织，为地方各级党政机关招录工作人员。

国家公务员与地方公务员的区别

国家公务员与地方公务员主要有以下区别：组织单位不同：国家公务员：考试由中央组织部、人力***和社会保障部、国家公务员局组织，为中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构招录工作人员。地方公务员：考试由各省、自治区、直辖市人事厅组织，为地方各级党政机关招录工作人员。

组织机构不同 国家公务员是中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。地方公务员考试是地方各级党政机关，社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。

国家公务员：属于国家直属机关，经费和人员都由中央管理，总体工资待遇相对较好。地方公务员：属于地方***管理，经费和人员由地方拨付，具体待遇要看具体岗位和单位而定，但总体比较起来可能略低于国家公务员。不过，晋升难度上地方公务员相对较低。

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